Psicólogo - Psicologia - Concórdia

A Fundação Hospitalar São Francisco de Assis (FHSFA) é uma entidade filantrópica, de direito privado, com autonomia administrativa e financeira, regida por estatuto próprio.

Comprometida em garantir um atendimento de qualidade e referência em segurança e humanização, a instituição, que tem duas unidades Concórdia e Santa Lúcia, oferece assistência em 41 especialidades médicas.

É considerada o segundo maior hospital geral de alta complexidade com atendimento exclusivamente pelo Sistema Único de Saúde (SUS) em Belo Horizonte.

De acordo com os dados de 2023, a FHSFA realizou quase 800 mil procedimentos, entre cirurgias, consultas, internações, exames laboratoriais e de imagem e sessões de quimioterapia, radioterapia, braquiterapia.

A Fundação tem se destacado na produção de conhecimento e ensino e disponibiliza vagas de residências / especializações nas clínicas de Cardiologia, Cirurgia da Mão, Cirurgia Geral, Clínica Médica, Ortopedia e Traumatologia e Oncologia Clínica.

Com o propósito de

cuidar do amor de alguém, proteger a vida , a Fundação está habilitada para gerenciar hospitais em várias cidades, inclusive em outros estados.

Hoje, seu atendimento assistencial chega a 42% das cidades mineiras. A gestão dos recursos da Fundação Hospitalar São Francisco de Assis prioriza a manutenção de um cor po clínico de alta qualidade, com formação sólida e vasta experiência, além de grande esforço para manter uma estrutura física e tecnológica adequa das aos procedimentos executados.

A FHSFA reúne uma equipe multidisciplinar que visa tratar os pacientes em suas várias necessidades, cuidando deles, de seus acompanhantes e visitantes com respeito, cortesia, atenção e empatia, contribuindo para sua recuperação e qualidade de vida.

A Fundação desenvolve, entre outros, projetos sociais importantes como a contratação de pessoas com deficiência (PCDs) e de migrantes, na área de Recursos Humanos, e alfabetização de pacientes da hemodiálise, na área da assistência.

Os resultados desses investimentos, podem ser reconhecidos na acreditação pela ONA nível 2, o Selo Cofen e o selo Green Kitchen, importantes certificações que atestam o profissionalismo e cuidado da FHSFA com a qualidade e segurança de sua assistência.

Psicólogo - Psicologia

Salário : R$ 4.178,10

Horário : Segunda a Quinta 09 : 00 às 19 : 00 e Sexta 09 : 00 as 18 : 00 (Flexível)

Requisitos : Superior Completo em Psicologia.

Desejável (Plus para o candidato, não impede contratação) : Desejável especialização em Psicologia Hospitalar e / ou área afim.

• Habilitação profissional com registro no Conselho Regional de Psicologia (CRP), regularmente inscrito e quite com as obrigações que lhe competem;
• Ter conduta ética, agindo com respeito e legalidade; Ter como norma o código de ética profissional bem como as legislações pertinentes;
• Tratar todos com cortesia, ter entusiasmo e planejamento; Prestar atendimento psicológico aos pacientes / familiares, conforme solicitação da equipe demanda espontânea e / ou avaliação do setor de psicologia, nas unidades de atuação profissional no CHSF;
• Avaliar demanda para acompanhamento psicológico, durante o processo de hospitalização no CHSF; Registrar todos os atendimentos realizados em prontuário eletrônico;
• Anexar em prontuário físico, todas as evoluções de atendimento; Realizar encaminhamento e articulação com a rede de apoio ( intra e extra hospitalar) quando detectado a necessidade da continuidade do acompanhamento psicológico, após alta;
• Registrar diariamente (em planilha) todos os atendimentos realizados e atividades executadas no CHSF para composição dos indicadores e ao final do mês compilar os dados mensais para lançamento no sistema GestHos;
• Participar na elaboração de Procedimentos Operacionais Padrão do setor e Ferramentas da Qualidade, contribuindo para o aprimoramento e desenvolvimento de ações propostas pela instituição e do próprio setor;
• Atuar junto à equipe multiprofissional, identificando e compreendendo os fatores psicológicos, (considerando os aspectos subjetivos de cada caso), que podem interferir no processo de adoecimento hospitalização e tratamento ;
• Realizar discussões de caso em equipe, sempre que necessário; Realizar conferência familiar junto à equipe multiprofissional, sempre que identificado os benefícios para tal;
• Assessorar nas atividades de ensino, contribuindo no processo de aprendizado de acadêmicos visando uma construção reflexiva do papel do psicólogo hospitalar;
• Orientar e intervir, sempre que necessário, na relação equipe de assistência / paciente / familiar; Participar de reuniões setoriais, conforme cronograma anexado em quadro do setor;
• Participar de treinamentos institucionais e setoriais; Participar de Comissões e ações institucionais, conforme convocação;

Analisar, elaborar e propor melhorias no setor, em normas e procedimentos pertinentes à área de Psicologia hospitalar; Exercer outras atividades, compatíveis com sua formação, conforme orientação / solicitação de superiores hierárquicos.

Observar as normas de segurança, controle ambiental e outras internas e / ou a legislação, pertinentes às suas atividades;

Executar outras tarefas correlatas, do mesmo grau de dificuldade mediante solicitação do superior imediato. Realizar leitura de e-mails diariamente.

• Confirmar recebimento dos mesmos; Verificar pendências em caráter de urgência diariamente; Realizar solicitação de Insumos (se necessário) em caso de ausência da coordenação do setor Acompanhar as ocorrências, respostas e planos de ações no Sistema GestHos Web Módulos Ocorrências;
• Lançar e monitorar os riscos setoriais, conforme Política Institucional de Gerenciamento de Riscos; Avisar ao seu superior imediato sua ausência, atraso e permissão em falta programada / saída antecipada;
• Contribuir com a inovação e melhoria constante; Cumprir o regulamento interno e as Políticas institucionais; Observar e propor mudanças em situações e fatos que promovam a humanização do contexto hospitalar;
• Zelar pela conservação das instalações, equipamentos, móveis, máquinas e instrumentos e pela correta utilização dos mesmos;