Gerente De Loja Júnior (21)

Requisitos :

• Ensino Superior Completo
• Experiência em liderança e gestão de pessoas
• Desejável vivência sólida no varejo automotivo
• Imprescindível possuir CNH válida
• Pacote Office

Complementos :

• Disponibilidade para trabalhar em escala 6X1
• Salário fixo + comissão

Responsabilidades :

• Gerenciar as atividades das equipes de trabalho da loja e todo pessoal de apoio
• Elaborar e validar escalas de horários, controle de ponto, anotações de justificativas de atrasos e faltas
• Acompanhar os indicadores de cada colaborador através de avaliações e feedbacks, buscando o desenvolvimento de acordo com a necessidade
• Negociar com fornecedores e parceiros
• Realizar abertura e fechamento de caixa
• Acompanhar e gerenciar a qualidade de atendimento na loja, baseado nos indicadores da empresa
• Orientar a equipe quanto às diretrizes gerenciais e estratégicas da corporação, sempre criando sinergia e estimulando o trabalho em equipe
• Organizar e conservar o ambiente de trabalho, coordenando o uso de materiais, insumos, recursos e serviços
• Atender aos clientes em demandas normais e específicas, incluindo rotinas de recepção
• Auxiliar nos processos seletivos encaminhados pelo time de R&S

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