AUXILIAR DE MECANICO
Grupo Canopus
O Grupo Canopus é formado por diversas empresas distribuídas pelo país, tais como o Consórcio Canopus, Bétria Corretora de Seguros, Canopus Solar, Sirus Atacadista de Peças, o Instituto Canopus e mais de 30 concessionárias de grandes marcas como Toyota, Honda Motos, BMW, MINI, CAOA Chery e Nissan.
Temos a preocupação constante com a qualidade dos produtos e serviços que ofertamos, com o propósito de tornar as empresas ainda mais humanas, proporcionando felicidade aos nossos colaboradores e nas comunidades em que atuamos.
Rumo aos 50 anos de história construídos com credibilidade e parcerias éticas.
Venha fazer parte do Grupo Canopus!
Responsabilidades :
- Realizar revisões, reparos básicos e recall conforme descrito na ordem de serviço.
- Auxiliar os técnicos mecânicos em revisões, reparos e / ou diagnósticos.
- Atender clientes in loco (Oficina Volante) na identificação e realização de revisões, reparos básicos e Recall.
- Auxiliar na realização de orçamentos adicionais.
- Comunicar o consultor de serviço quanto à necessidade de serviços adicionais.
- Preencher a ordem de serviço e acompanhamento de serviço conforme o padrão da montadora.
- Realizar serviços de alinhamento e balanceamento e rodízio dos pneus.
- Encaminhar os óleos, fluídos, filtros, peças, pneus e demais matérias para descartes.
Requisitos :
Ensino médio completo.
Vivência em oficina mecânica automotiva será um diferencial.
TODAS AS VAGAS ESTÃO DISPONÍVEIS PARA PCD.
Benefícios :
Plano de Saúde, Plano odontológico, Vale Transporte (de acordo com a região), Seguro de vida, Vale Alimentação e Gympass.
Nosso Diferencial : Homenagem por tempo de empresa e Vantagens Canopus (programa de parceria de descontos).
Nossa missão é gerar lucratividade e crescimento, proporcionar felicidade aos nossos funcionários, parceiros, fornecedores, clientes e bem-estar da comunidade onde atuamos.
Nosso propósito, portanto, é tornar nossas empresas mais humanas, colaborando para que nossa sociedade e país se tornem também mais humanos.
Processo Seletivo :
- Avaliação Comportamental
- Entrevista com Gestão de Pessoas
- Entrevista com o Gestor
J-18808-Ljbffr
-
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