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Auxiliar Contábil

CJD RH CONSULT

Nível : Assistente

Cursos de : contabilidade,tecnico contabilidade

Escolaridade : Técnico - Cursando

Tipo de contrato : CLT

Jornada de trabalho : De segunda a Sexta feiras Das 8H às 18H

Benefícios : Vale Refeição de R$ 400,00, Vale transporte

Responsabilidades da posição :

O Auxiliar Contábil é responsável por apoiar as atividades contábeis da empresa, garantindo a precisão e a conformidade das informações financeiras.

Suas principais responsabilidades incluem :

  • Realizar lançamentos contábeis em sistemas apropriados;
  • Auxiliar na conferência e classificação de documentos fiscais;
  • Elaborar relatórios contábeis periódicos;
  • Controlar e reconciliar contas a pagar e a receber;
  • Auxiliar na apuração de impostos e contribuições;
  • Participar da elaboração de balancetes mensais;
  • Organizar e arquivar documentos contábeis e fiscais;
  • Auxiliar na preparação de informações para auditorias;
  • Atender a solicitações de informações de outras áreas;
  • Manter-se atualizado sobre legislação contábil e fiscal.

Requisitos obrigatórios para a posição :

  • Formação técnica ou superior em Contabilidade. - cursando
  • Conhecimento em legislação fiscal e contábil.
  • Experiência em rotinas contábeis.
  • Domínio de softwares de contabilidade.
  • Conhecimento em conciliação bancária.
  • Habilidade em elaborar relatórios financeiros.
  • Capacidade de organização e atenção a detalhes.
  • Boa comunicação escrita e verbal.
  • Trabalho em equipe e proatividade.
  • Atualização constante sobre normas contábeis.

Sobre a empresa :

A CJD RH CONSULT, localizada em Florianópolis, SC, é uma empresa especializada no setor de Serviços, atuando no segmento de Recrutamento e Seleção.

Com um foco em conectar empresas a talentos qualificados, a CJD RH CONSULT oferece soluções personalizadas para atender às necessidades de contratação de seus clientes.

A empresa se destaca pela sua abordagem estratégica e consultiva, buscando sempre a melhor adequação entre profissionais e organizações, promovendo um processo de seleção eficiente e assertivo que contribui para o desenvolvimento e sucesso das empresas parceiras.

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