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Associate - Analista Sênior de Eventos de Fundos

THE BANK OF NEW YORK MELLON CORPORATION

Associate - Analista Sênior de Eventos de Fundos

No BNY, nossa cultura capacita você a crescer e ter sucesso. Como empresa líder global em serviços financeiros, no centro do sistema financeiro mundial, tocamos quase % dos ativos investíveis do mundo.

Todos os dias, em todo o mundo, os nossos mais de colaboradores trazem o poder da sua perspectiva para a mesa para criar soluções com os nossos clientes que beneficiam empresas, comunidades e pessoas em todo o mundo.

Continuamos a ser líderes no setor, premiados como o principal local para inovadores e por criar um local de trabalho inclusivo.

Através das nossas ideias e talentos únicos, juntos ajudamos a fazer o dinheiro trabalhar para o mundo. É disso que se trata LifeAtBNY .

Estamos procurando um profissional para o time na função de Associate - Analista Sênior de Eventos de Fundos para se juntar à nossa equipe de Operations Funds Events .

Esta função está localizada em São Paulo, SP - HÍBRIDO .

Nesta função, você causará impacto das seguintes maneiras :

  • Atendimento direto aos gestores, com relação a eventos societários diversos relacionados aos fundos de investimento;
  • Controle dos eventos societários dos fundos dos gestores, tais como : constituição, alteração, emissão e amortização de cotas e transferência dos fundos;
  • Contato com o cliente no entendimento da demanda e com diversas áreas internas na preparação de todo o evento societário, que impactam diretamente no funcionamento do fundo de investimento;
  • Procedimentos operacionais relativos às atividades acima listadas.

Para ter sucesso nesta função, buscamos o seguinte :

  • Ensino superior completo, preferencialmente em Administração, Contabilidade, Economia, Engenharia ou afins;
  • Conhecimento da indústria de fundos de investimentos;
  • Experiência em atendimento ao cliente;
  • Experiência desejável em Backoffice de Fundos e / ou Corretora.
  • Desejável inglês avançado;
  • Organização e capacidade para lidar com alto volume de demandas;
  • Boa comunicação (escrita e oral);
  • Agilidade, pró-atividade;
  • Bom relacionamento interpessoal e habilidade para trabalhar em equipe;
  • Direcionado a soluções. Antecipar possíveis impactos com as ações realizadas;
  • Disciplina na execução das atividades e raciocínio analítico e crítico;
  • Senso de urgência e capacidade de lidar e priorizar múltiplas demandas;
  • Dinamismo em lidar com prazos e cobranças.

No BNY, nossa cultura inclusiva fala por si. Veja alguns de nossos prêmios :

  • America’s Most Innovative Companies, Fortune,
  • World’s Most Admired Companies, Fortune
  • Human Rights Campaign Foundation, Corporate Equality Index, % score, -

Disability : IN % score, -

  • Most Just Companies , Just Capital and CNBC,
  • Dow Jones Sustainability Indices, Top performing company for Sustainability,
  • Bloomberg’s Gender Equality Index (GEI),

Nossos Benefícios :

O BNY oferece remuneração, benefícios e programas de bem-estar altamente competitivos, baseados em uma forte cultura de excelência e em nossa filosofia de remuneração por desempenho.

Fornecemos acesso a recursos e ferramentas globais flexíveis para a jornada da sua vida. Concentre-se em sua saúde, promova sua resiliência pessoal e alcance suas metas financeiras como um membro valioso de nossa equipe, juntamente com licenças remuneradas que podem apoiar você e sua família em momentos importantes.

BNY é um Empregador de Oportunidades Iguais de Emprego / Ação Afirmativa - Grupos raciais e étnicos sub-representados / Mulheres / Indivíduos com Deficiências.

Resolução Nº / da Comissão de Valores Mobiliários ( CVM ) e Circular Nº do Banco Central ( BACEN ), alterada pela Resolução BACEN Nº / , eis que as funções / atividades de trabalho deste cargo apresentam restrições que demandam verificações para as quais, após encerrada a fase triagem dos currículos inscritos, os candidatos que participarão deste processo seletivo serão abordados individualmente, para esclarecimento e realização deste necessário procedimento.

Na hipótese de não restarem satisfeitos os requisitos legais específicos, poderá ocorrer a desclassificação do candidato do processo seletivo.

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