Assistente Social - SP, São Paulo

Aqui na Vital Work, estamos unidos por um sonho grandioso : transformar vidas, gerando valor em saúde.

Com valores sólidos de responsabilidade, qualidade, integridade e foco no cliente, combinados com uma mentalidade inovadora, buscamos constantemente elevar o padrão e entregar ótimos resultados.

Oferecemos não apenas serviços, mas soluções que impactem positivamente a vida de todos.

Até 2027, nossa visão é clara : queremos ser referência em saúde baseada em valor . Almejamos não apenas alcançar, mas também superar as expectativas, oferecendo modelos de negócios escaláveis e sustentáveis no segmento corporativo.

VITAL É SINÔNIMO DE DIVERSIDADE!

Estamos comprometidos com a criação de ambientes mais inclusivos, onde nossos processos de contratação são baseados na igualdade e no respeito mútuo .

Incentivamos a candidatura de pessoas com deficiência, pessoas negras (pretos e pardos) , pessoas LGBTQIAPN+ , mulheres, indígenas, profissionais sêniores e todas as pessoas que desejam ser vitais .

Nosso foco principal está nas PESSOAS !

Unidos, podemos promover um amanhã onde o bem-estar não seja apenas um benefício, mas sim um estilo de vida e que cada pessoa seja valorizada e respeitada por sua singularidade.

Junte-se à nossa equipe de vitais e embarque nessa jornada de crescimento e impacto positivo. Unidos, podemos promover um amanhã onde o bem-estar não seja apenas um benefício, mas sim um estilo de vida .

Pré requisitos obrigatórios :

• Graduação completa em Serviço Social;
• Possuir CRESS ativo e regular (9ª Região - SP);
• Experiência profissional enquanto Assistente Social no ambiente corporativo;
• Residir em São Paulo / SP ou região metropolitana.

Diferenciais :

• Pós-graduação (especialização ou MBA) na área de atuação;
• Experiência em gestão, elaboração, implementação e acompanhamento de Programas / Projetos Sociais.

Habilidades Necessárias :

• Análise Crítica e Diagnóstica;
• Organização e Foco em Resultados;
• Planejamento e Gestão de Projetos;
• Comunicação Eficaz;
• Mediação de Conflitos;
• Visão Estratégica;

Qual perfil comportamental é desejado :

• Empatia e Sensibilidade;
• Proatividade;
• Capacidade de Trabalho em Equipe;
• Resiliência e Controle Emocional;
• Flexibilidade e Adaptabilidade;
• Ética e Discrição.
• Realização de mapeamentos, diagnósticos e demais pesquisas que poderão contribuir no desenvolvimento de Políticas, Planos, Programas, Projetos e demais intervenções sociais;
• Planejamento, elaboração, acompanhamento / controle e avaliação de políticas, planos, programas e projetos sociais;
• Articulação com a rede Inter setorial, tendo em vista estabelecimento de parcerias estratégicas tendo em vista o alcance de metas e resultados nas intervenções diretas;
• Desenvolvimento de programas que promovem a saúde mental, inclusão, igualdade de oportunidades de acesso, permanência e desenvolvimento;
• Identificação, intervenção e acompanhamento de colaboradores em situação de vulnerabilidade social por meio de atendimentos individuais, coletivos e / ou visitas domiciliares / hospitalares;
• Orientação e suporte aos colaboradores para acesso à direitos assistenciais, previdenciários, saúde e educação);
• Acompanhamento / gestão / reintegração de colaboradores afastados;
• Intervenções preventivas e de acompanhamento - individuais e / ou coletivas (em situações de violências, luto, catástrofes naturais;
• endemia / pandemia; acidentes de trabalho ou pessoal; dependência química; entre outras);
• Mediação de conflitos, gestão e prevenção de riscos (sociais);
• Encaminhamentos à rede Inter setorial (pública, privada, sociedade civil e outros dispositivos);
• Organizar e elaborar grupos sócios educativos e / ou multidisciplinares;
• Executar procedimentos técnicos e proceder com registros dos atendimentos e acompanhamentos realizados.