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1338 PSICOLOGO JR - Terapias Especiais

A PRIORI EXCELÊNCIA EM RECURSOS HUMANOS

Requisitos :

  • Superior Completo em Psicologia;
  • Formação complementar em psicomotricidade;
  • Necessário CNH tipo B e veículo segurado;
  • Unidade : Germano Mayer, Horário : das 12h às 18h de segunda a sexta-feira.

Atividades :

  • Auditar clínicas que atendem os pacientes com Transtorno do Espectro Autista;
  • Ministrar palestras educativas e colaborar no preparo do material;
  • Efetuar a avaliação do paciente em âmbito ambulatorial e definir o protocolo da terapia e / ou atividade a ser executada junto aos prestadores;
  • Realizar contato telefônico de acompanhamento com os responsáveis pelos beneficiários acompanhados pelo NATPE, realizar orientações aos prestadores e aos familiares;
  • Manter atualizadas todas as auditorias clínicas referentes aos atendimentos prestados aos pacientes, por meio de registro documental (sistemas disponibilizados pela Cooperativa ou prontuário físico);
  • Assumir a responsabilidade ética pelas atividades desenvolvidas, perante o Conselho Profissional;
  • Obedecer à legislação de regulação do exercício profissional e ao Código de Ética do conselho de classe;
  • Atualizar-se dos conteúdos da Cooperativa, de domínio coletivo, como manuais e documentos da qualidade;
  • Redigir documentos de acordo com o Código de Ética Profissional;
  • Dar apoio à execução de outras atividades da Área / Unidade, a critério do Superior;
  • Estimular ações e políticas voltadas à inovação, ao meio ambiente, responsabilidade social, governança, garantindo o foco no cliente através das práticas do Jeito de Cuidar Unimed;
  • Cumprir e fazer cumprir as normas de segurança e higiene da Unimed Curitiba e demais empresas do grupo, visando manter a integridade física dos colaboradores e clientes, alinhado às competências essenciais : Coopera para Crescer, Busca Excelência, Encanta o Cliente e Gerencia Emoções;
  • A Unimed Curitiba e demais empresas do grupo são contra atos discriminatórios de qualquer natureza. Portanto, em todos os processos de Atração e Seleção é proibida a adoção de qualquer prática discriminatória para efeito de acesso à relação de trabalho, ou de sua manutenção, por motivo de sexo, origem, raça, cor, estado civil, situação familiar, deficiência, reabilitação profissional, idade, religião, cultura, entre outros.
  • Local de trabalho : Curitiba, PR
  • Regime de contratação de tipo : Efetivo CLT
  • Jornada : Período Integral
  • Área e especialização profissional : Administração - Administração Geral
  • Nível hierárquico : Assistente
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