1274 ASSISTENTE ATENDIMENTO
A PRIORI EXCELÊNCIA EM RECURSOS HUMANOS
Requisitos :
- Ensino Médio Completo;
- Experiência com atendimento ao cliente presencial e por telefone;
- Experiência com o acolhimento de beneficiários;
- Vivência com a utilização do pacote office.
Atividades :
- Prestar atendimento ao cliente, analisando e efetuando a liberação, alteração e regularização de guias de solicitação de exames laboratoriais;
- Efetuar o agendamento de exames laboratoriais, assim como cadastrá-los, conforme pedido médico;
- Entregar resultados de exames laboratoriais ao cliente;
- Entregar, receber, conferir, protocolar e encaminhar documentos;
- Triar e encaminhar clientes ou público em geral, pessoalmente ou por telefone, prestando as informações necessárias e / ou encaminhando aos setores responsáveis;
- Organizar e manter atualizados os arquivos do setor;
- Registrar manifestações dos clientes, contatando o cliente para fornecer o retorno, quando necessário;
- Receber e conferir valores decorrentes de procedimentos particulares;
- Avaliar e conferir documentação de pacientes conveniados;
- Auxiliar no atendimento de pacientes que exigem atenção especial;
- Dar apoio na execução de outras atividades da Área / Unidade, a critério do superior;
- Cumprir e fazer cumprir as normas, procedimentos e regulamentações aplicáveis, colaborando para sua atualização,Executar suas atividades de acordo com os princípios de excelência em gestão da qualidade,Prestar orientações técnicas aos membros da equipe.
- Estimular ações e políticas voltadas à inovação, ao meio ambiente, responsabilidade social, governança, garantido o foco no cliente através das práticas do Jeito de Cuidar Unimed;
- Cumprir e fazer cumprir as normas de segurança e higiene da Unimed Curitiba e demais empresas do grupo, visando manter a integridade física dos colaboradores e clientes, alinhado às competências essenciais : Coopera para Crescer, Busca Excelência, Encanta o Cliente e Gerencia Emoções;
A Unimed Curitiba e demais empresas do grupo são contra atos discriminatórios de qualquer natureza. Portanto, em todos os processos de Atração e Seleção é proibida a adoção de qualquer prática discriminatória para efeito de acesso à relação de trabalho, ou de sua manutenção, por motivo de sexo, origem, raça, cor, estado civil, situação familiar, deficiência, reabilitação profissional, idade, religião, cultura entre outros.
- Local de trabalho : Curitiba, PR
- Regime de contratação de tipo : Efetivo CLT
- Jornada : Período Integral
- Área e especialização profissional : Administração - Administração Geral
- Nível hierárquico : Assistente
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